企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)，就是人才的競(jìng)爭(zhēng)。赤峰平莊煤業(yè)集團(tuán)公司紅廟二井把提高員工工隊(duì)伍的整體素質(zhì)作為一項(xiàng)大事來(lái)抓，制定一系列獎(jiǎng)勵(lì)約束機(jī)制來(lái)激發(fā)廣大員工學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)的熱情。開(kāi)展技術(shù)比武活動(dòng)既是為員工展示才華、體現(xiàn)自我價(jià)值提供平臺(tái)，也是通過(guò)技術(shù)比武讓一大批優(yōu)秀的技術(shù)人才脫穎而出，為企業(yè)增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力提供人才保障。

　　該井堅(jiān)持開(kāi)展技術(shù)比武練兵活動(dòng)，激勵(lì)員工崗位成才，使技術(shù)尖子、能工巧匠脫穎而出。近日，該井技術(shù)比武活動(dòng)已拉開(kāi)帷幕，組織維修鉗工、維修電工技術(shù)比武，共有108人報(bào)名參加。采取理論考試和實(shí)際操作相結(jié)合的方式，實(shí)行百分制考試，其中，理論考試40分，實(shí)際操作60分。對(duì)技術(shù)比武取得一等級(jí)、二等級(jí)、三等級(jí)的人員公司分別給予400元、200元、100元的獎(jiǎng)勵(lì)。通過(guò)比賽，有20多人得到了技術(shù)比武獎(jiǎng)金。對(duì)于技術(shù)過(guò)硬，愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的優(yōu)秀青工，該井做到人盡其才，才盡其用，不拘一格重點(diǎn)培養(yǎng)，提拔為管理人員。與往年相比，今年技術(shù)比武活動(dòng)呈現(xiàn)了參加人數(shù)多、規(guī)模大、效果好的特點(diǎn)。隨著企業(yè)對(duì)技術(shù)能手和技術(shù)標(biāo)兵越來(lái)越重視，員工們認(rèn)識(shí)到：當(dāng)一名技術(shù)好、素質(zhì)高的技術(shù)能手同樣大有作為。