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河南百年老礦焦煤集團(tuán)成功脫困

2005/6/8 8:29:42       

  具有107年開采歷史的河南省焦作煤業(yè)(集團(tuán))有限責(zé)任公司,經(jīng)過幾年的艱苦拼搏,成功走出了瀕臨破產(chǎn)的困境。集團(tuán)公司不僅基本消滅了虧損源,整體扭虧為盈,而且全部還清了巨額歷史欠賬,從“求生存、保穩(wěn)定、保吃飯”,成功步入重新崛起的戰(zhàn)略發(fā)展轉(zhuǎn)折期。

  改革體制:從瀕臨破產(chǎn)到擺脫困境

  焦煤集團(tuán)目

前在職職工3萬多人,離退休職工3萬人,連同家屬超過20萬人,占焦作市區(qū)人口的一半。在2000年企業(yè)改制前后,由于長年虧損,企業(yè)負(fù)債高達(dá)13億元,職工工資、醫(yī)療費(fèi)等拖欠達(dá)2億多元,企業(yè)瀕臨破產(chǎn),職工百人以上的集體上訪一年竟多達(dá)40余次。

  到2004年底,焦煤集團(tuán)各方面工作發(fā)生了根本性變化。與企業(yè)改制前的1999年相比,銷售收入從不到10.8億元增長到近32億元,上繳稅費(fèi)從7400萬元上升到2.6億多元;在崗職工人均年收入由不到6000元增加到1.27萬元;企業(yè)負(fù)債率降到不足31%。5年時間內(nèi),焦煤集團(tuán)已經(jīng)全部還清舊賬,補(bǔ)齊了欠發(fā)工資、欠繳養(yǎng)老金、拖欠的醫(yī)藥費(fèi)等。整個礦區(qū)社會秩序保持穩(wěn)定,職工精神面貌一新,生產(chǎn)經(jīng)營走向良性循環(huán),資本運(yùn)營和項(xiàng)目質(zhì)量都跨上新臺階。

  焦煤集團(tuán)的成功脫困,首先是把握住了國家的政策機(jī)遇和市場機(jī)遇。隨著國家對資源枯竭礦山企業(yè)的關(guān)閉破產(chǎn)政策和債轉(zhuǎn)股等政策的實(shí)施,焦煤集團(tuán)相繼關(guān)閉破產(chǎn)了6對礦井,核銷、債轉(zhuǎn)股了巨額銀行債務(wù),企業(yè)實(shí)現(xiàn)了輕裝上陣。

  同時,焦煤集團(tuán)將改革改制作為發(fā)展動力之一,通過破產(chǎn)、國有股退出、職工參股、剝離企業(yè)社會職能、分灶吃飯等以產(chǎn)權(quán)制度為中心的改革改制,實(shí)現(xiàn)企業(yè)投資主體多元化,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營機(jī)制和管理體制的轉(zhuǎn)換。公司還實(shí)施了以資產(chǎn)為紐帶組建母子公司管理體系,按“資產(chǎn)回報率”確定盈虧指標(biāo);資金管理堅(jiān)持各算各的賬、各花各的錢,使效益好的單位加快發(fā)展,效益差的單位走出一條生路;采取煤炭銷售內(nèi)部收購制等。這一系列措施有效調(diào)動了各生產(chǎn)單位的積極性,幾個破產(chǎn)重組、實(shí)行股份制合作的礦井重新煥發(fā)生機(jī)。

  焦煤集團(tuán)體改辦崔成保介紹,按照主輔分離、先輔后主的改制方案,2004年,焦煤集團(tuán)對四家最困難的地面單位進(jìn)行了改制。原先累計虧損上億元、有7000名職工的這四家單位,改制后安置職工3000多人,效益大幅提升。原來最困難的重機(jī)公司改制后,職工月收入由400多元上升到700多元。當(dāng)年底,焦煤集團(tuán)非煤產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)全面贏利,煤電主業(yè)效益顯著。

  科技興煤:提供安全增產(chǎn)動力源

  焦煤集團(tuán)改制至今,礦井?dāng)?shù)量和工作面減少了一半還多,但到2004年底煤炭產(chǎn)量卻創(chuàng)20年來的新高,達(dá)513萬噸,而且沒有發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故。焦煤集團(tuán)董事長杜工會說,這其中一個很重要的因素就是科技進(jìn)步為安全增產(chǎn)提供了動力源。這幾年是焦煤集團(tuán)發(fā)展最快、技術(shù)進(jìn)步最快的幾年,許多制約生產(chǎn)的關(guān)鍵技術(shù)相繼突破,為煤礦產(chǎn)量、效益與安全水平同步提高,提供了有力的技術(shù)支撐。

  水大、瓦斯大,開采條件復(fù)雜,是制約焦煤發(fā)展的關(guān)鍵因素。焦煤集團(tuán)是全國最大的大水礦井之一,平均每采一噸煤要排50多噸水,是全國平均水平的5倍多,僅排水費(fèi)每年高達(dá)6000萬元;瓦斯方面,集團(tuán)現(xiàn)有的礦井均是煤與瓦斯突出礦井,歷史上突出300多次,噸煤瓦斯抽放成本高達(dá)30元。

  在困難生產(chǎn)環(huán)境下,焦煤集團(tuán)始終堅(jiān)持科技進(jìn)步,加大科技投入,做到了18年未發(fā)生重大突水淹井事故、全集團(tuán)連續(xù)四年瓦斯事故零傷亡,特別是演馬莊礦已連續(xù)30年實(shí)現(xiàn)瓦斯事故零傷亡,瓦斯綜合利用水平走在全國前列。而且還開發(fā)一批經(jīng)濟(jì)實(shí)用、水平較高、效益明顯的新工藝、新技術(shù)、新產(chǎn)品,近三年來共獲省部級科技成果獎7項(xiàng),申報專利18項(xiàng),取得了明顯的經(jīng)濟(jì)和社會效益。

  在瓦斯防治方面,焦煤集團(tuán)自主研發(fā)了“嚴(yán)重突出煤層快速掘進(jìn)示范工程”水利掏槽和石門揭煤兩項(xiàng)技術(shù),分別達(dá)到了國際和國內(nèi)先進(jìn)水平;水害防治方面,焦煤集團(tuán)還在主力礦井開展了“煤層底板含水層注漿改造工程”科研攻關(guān)和應(yīng)用,實(shí)現(xiàn)了煤層開采中不發(fā)生突水和少涌水,變被動排水為主動堵水,取得了明顯效果。

  資本運(yùn)營:步入可持續(xù)發(fā)展軌道

  焦煤集團(tuán)宣傳部長劉守良介紹說,2004年,焦煤集團(tuán)與中州鋁廠達(dá)成戰(zhàn)略合作協(xié)議,投資16億元用于趙固井田的新井建設(shè),趙固一礦將于2008年建成投產(chǎn),二礦將于2009年投產(chǎn),屆時集團(tuán)產(chǎn)量將達(dá)到1000萬噸,這意味著5年后焦煤集團(tuán)將成為一個重新崛起的老煤炭工業(yè)基地。

  在新井建設(shè)的同時,焦煤集團(tuán)還與北京瑞鋼聯(lián)公司合作,引資3000萬元興建符合國家環(huán)保要求的大型鐵合金冶煉項(xiàng)目;同時,煤石電廠、20萬噸日處理能力的水廠等一批圍繞主業(yè)、拉長產(chǎn)業(yè)鏈條,為可持續(xù)發(fā)展添后勁的項(xiàng)目都在建設(shè)和前期準(zhǔn)備工作中。

  

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